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摩恩2013上半年中高层管理干部述职考评会议

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   2013年7月27日至28日,上海摩恩电气股份有限公司在公司召开2013年上半年公司中高层管理干部述职考评会议。公司的全体高管和中层管理人员参加了此次报告会,董事长问泽鸿听取了汇报。
    报告会上,各管理人员以PPT演示的方式,结合2013年上半年工作目标和自身岗位职责的履行情况,用详实的数据阐述了过去半年所取得的工作业绩、工作创新,存在的不足以及改进措施等,并且对2013年下半年的工作重点及内容进行了合理的规划和展望。他们有的慷慨激昂,表达了自己积极的工作态度和突出成绩;有的语言朴实无华,娓娓道来,讲述了其在过去半年里在平凡岗位上创造出的不平凡业绩。但是无论是哪种形式,都无不显现出摩恩人爱岗敬业、扎实肯干、默默奋斗、无私奉献的高尚品质。
    述职汇报结束后,问泽鸿董事长作了总结发言,他首先充分肯定了各部门在上一年度取得的工作成绩,并感谢大家为公司发展所做的工作。希望各位中高层管理干部对照年度目标责任书,细化未来半年度的工作规划,结合公司以及自身的实际情况,实事求是,创新思维,敢想敢做,确保公司2013年全年的工作目标能够顺利完成。问董事长指出,全体管理层要时刻保持清醒认识,转变思维方式,在工作当中勤思考、多交流,善于总结不足,明确工作思路,改进方式方法,进一步提高工作质量。我们要以更加务实高效的作风、以更加凝聚有力的团队、以更加包容积极的心态投入到各项工作中去,将摩恩打造为国内特种电缆行业的领跑者。

 

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