摩恩2013上半年中高层管理干部述职考评会议
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2013年7月27日至28日，上海摩恩电气股份有限公司在公司召开2013年上半年公司中高层管理干部述职考评会议。公司的全体高管和中层管理人员参加了此次报告会，董事长问泽鸿听取了汇报。
报告会上，各管理人员以PPT演示的方式，结合2013年上半年工作目标和自身岗位职责的履行情况，用详实的数据阐述了过去半年所取得的工作业绩、工作创新，存在的不足以及改进措施等，并且对2013年下半年的工作重点及内容进行了合理的规划和展望。他们有的慷慨激昂，表达了自己积极的工作态度和突出成绩；有的语言朴实无华，娓娓道来，讲述了其在过去半年里在平凡岗位上创造出的不平凡业绩。但是无论是哪种形式，都无不显现出摩恩人爱岗敬业、扎实肯干、默默奋斗、无私奉献的高尚品质。
述职汇报结束后，问泽鸿董事长作了总结发言，他首先充分肯定了各部门在上一年度取得的工作成绩，并感谢大家为公司发展所做的工作。希望各位中高层管理干部对照年度目标责任书，细化未来半年度的工作规划，结合公司以及自身的实际情况，实事求是，创新思维，敢想敢做，确保公司2013年全年的工作目标能够顺利完成。问董事长指出，全体管理层要时刻保持清醒认识，转变思维方式，在工作当中勤思考、多交流，善于总结不足，明确工作思路，改进方式方法，进一步提高工作质量。我们要以更加务实高效的作风、以更加凝聚有力的团队、以更加包容积极的心态投入到各项工作中去，将摩恩打造为国内特种电缆行业的领跑者。
